al contingut a la navegació Informació de contacte

Personal de temporada hivern/estiu

Empresa: Ferrocarrils de la Generalitat de Catalunya (FGC) – Estació d’esquí de Boí Taüll

Lloc de Treball: Estació d’esquí de Boí Taüll

Jornada: parcial o completa, segons les necessitats de personal de la temporada d’hivern i/o estiu

Durada: contractació temporal durant la temporada 2026-2027. Les persones contractades podran tenir la possibilitat d’ocupar futures vacants de personal fix-discontinu o fix que es puguin produir, d’acord amb les necessitats i la taxa de reposició legalment establerta.

Especialitats: conductors/es de remuntadors, personal de manteniment, personal de neu produïda, pisters/es socorristes, conductors/es de màquines trepitjaneus, personal de lloguer d’esquí i personal de receptiu/punt d’informació.

Requisits generals: tenir 18 anys o més; coneixements de català i castellà; formació i/o experiència adequada a l’especialitat sol·licitada; formació o experiència en atenció al client. Es valorarà disposar de carnet de conduir, formació en prevenció de riscos laborals, experiència en explotacions d’esquí i experiència en activitats fisicoesportives al medi natural.

Requisits específics:

  • Conductors/es de remuntadors: nivell mitjà d’esquí. Es valorarà formació ACEM Remuntadors i CFGM relacionat amb explotacions d’estacions d’esquí, mecànica, electricitat o activitats fisicoesportives.
  • Manteniment: CFGM relacionat amb manteniment industrial, mecànica o similar i/o experiència demostrable. Es valoraran coneixements de paleteria, fontaneria i fusteria, nivell mitjà d’esquí, experiència en manteniment de remuntadors i treballs en alçada.
  • Neu produïda: CFGM d’electricitat, electrònica, mecànica o similar i/o experiència demostrable. Es valoraran coneixements d’hidràulica, automatismes i informàtica, així com formació en explotació d’estacions d’esquí. Cal nivell mitjà d’esquí, carnet de conduir i disponibilitat per treballar en torn de nit.
  • Pisters/es socorristes: formació i/o experiència en socorrisme i nivell alt d’esquí. Es valorarà formació en suport vital bàsic, ACEM Pister, CFGM en explotacions d’estacions d’esquí, experiència en rescats, treballs verticals, escalada i experiència com a pister/a socorrista.
  • Conductors/es de màquines trepitjaneus: experiència en conducció de màquines trepitjaneus o maquinària pesada i carnet de conduir B. Es valorarà formació ACEM Màquines Trepitjaneus i CFGM en explotacions d’estacions d’esquí.
  • Lloguer d’esquí: es valorarà formació en activitats fisicoesportives o ensenyaments esportius d’hivern, experiència en venda al detall o lloguer de material d’esquí, coneixement d’equipament d’esports d’hivern, experiència en atenció i organització de grups, carnet BE, coneixements de reparació de material, software Easy Rent, Excel, nivell mitjà d’esquí i anglès i/o francès oral.
  • Receptiu/Punt d’informació: CFGM d’Administració i Gestió, Comerç i Màrqueting, Hoteleria i Turisme o similar i/o experiència acreditada mínima de 3 anys. Es requereix experiència en atenció al client i sector turístic, operativa de caixes i tramitació de reserves, coneixements avançats d’ofimàtica i nivell alt d’anglès i/o francès. Es valoraran coneixements del sistema Axess i de programes de gestió de reserves.

Funcions principals: segons l’especialitat, les persones seleccionades desenvoluparan tasques relacionades amb l’explotació de l’estació d’esquí, incloent-hi l’operativa dels remuntadors, manteniment, producció de neu, socorrisme i rescat, conducció de màquines trepitjaneus, lloguer de material d’esquí i atenció al client i gestió de reserves.

Procés de selecció:

  • Fase 0 – Fase prèvia: revisió del currículum i comprovació dels requisits, formació i experiència.
  • Fase 1 – Fase selectiva: entrevista personal o avaluació per part de dos professionals especialitzats. Es valoraran l’experiència, la formació específica i l’adequació del currículum a les necessitats de l’explotació. La puntuació mínima requerida és de 6 sobre 10 en tots els aspectes a valorar.
  • Fase 2 – Prova psicofísica: proves de caràcter eliminatori amb resultat d’Apte o No Apte.
  • Fase 3 – Formació online: formació necessària per desenvolupar les especialitats corresponents, sense cost per a les persones candidates.

Borsa de treball: l’ordre d’accés a les vacants s’establirà segons els resultats de la fase selectiva i les persones candidates seran contractades a mesura que es generin vacants en cada especialitat. La borsa tindrà validesa durant la temporada 2026-2027.

Participació: les persones interessades hauran d’inscriure’s expressament a la convocatòria disponible al web d’FGC, a l’apartat “Informació corporativa / Treballa a FGC / Convocatòries”.

Data límit per presentar candidatures: 01/10/2026

Convocatòria: núm. 23/26 SC – Selecció de personal de temporada d’hivern/estiu per a l’estació d’esquí de Boí Taüll per a la temporada 2026-2027

Web d’inscripció: www.fgc.cat

Empresa: Ferrocarrils de la Generalitat de Catalunya

Igualtat: Ferrocarrils de la Generalitat de Catalunya vetlla per la igualtat de dones i homes en els seus processos de selecció.